日前，德宏州隴川縣問責辦對明察暗訪發現的11名上班遲到干部進行通報批評，取消一年內所有考核評優和評選各類先進的資格，其中正科2名，副科1名，科員8名。這是隴川縣狠抓干部作風建設、“鐵面”執紀的一個縮影。
“嚴守工作制度，不準遲到早退”是《德宏州治理庸懶散慢六條規定》中的首條。今年6月起，全縣各級各部門以《六條規定》作標尺，嚴肅規范機關上下班紀律，縣委組建六個小組以明察暗訪方式輪流走訪，督促干部嚴守工作制度，推進作風轉變。
“有令不行，就會形同虛設；有禁不止，就會惡性循環。”縣問責辦主任許元在說，“上班遲到幾分鐘”在部分干部眼里只是“小事”，認為算不上“違規違紀”，工作中就會經常出現群眾按時間來辦事卻吃了“閉門羹”的現象，傷害了群眾感情。此次被問責人員中遲到時間最短的僅為4分鐘，卻同樣反映出了松散、拖沓的“庸懶”問題，要徹底轉變干部作風，避免回潮、反彈，就必須嚴肅處理一切違規違紀行為，以儆效尤，形成震懾，獲得長效。今年以來，隴川縣開展明察暗訪19場次，抽調67人次，對129個單位作風紀律進行檢查，對因違反工作紀律、行政慢作為等問題約談干部34人次，問責19人。