一、認真落實主體責任，加強黨風廉政建設的統一領導
我認為，作為黨風廉政建設的第一責任人，就必須按照習近平總書記要求，落實好主體責任，堅決克服“好人主義”、上推下卸、敷衍塞責等現象，真正把主體責任放在心里、抓在手中、扛在肩上，因此，牢固樹立了“抓好黨風廉政建設是本職，不抓黨風廉政建設是失職，抓不好黨風廉政建設是不稱職”的理念，親自抓緊抓實黨風廉政建設工作。年初召開了全縣黨風廉政建設工作會議，與82個鄉（鎮）、部門簽訂《黨風廉政建設責任書》。制定梁河縣《建立健全懲治和預防腐敗體系2013年—2017年工作規劃》，將其納入黨風廉政建設工作同考核同落實，在全州第一家成立了預防腐敗局。縣委定期召開專題會議，聽取同級紀委和鄉（鎮）紀委工作匯報，檢查落實懲防體系建設暨黨風廉政建設責任制工作任務；督促各級黨組織從嚴落實主體責任，紀委落實好監督責任。我作為縣委書記，在年初的州紀委全會上進行了大會述廉，并接受評議和現場詢問，切身感受到強化廉潔自律和擔當主體責任的重大意義。
二、暢通渠道，堅決糾正損害群眾利益的不正之風
梁河是全州唯一國家扶貧開發工作重點縣，要發展，必須靠項目；要解決服務群眾“最后一公里”，必須暢渠道。因此，我們通過實行掛牌督辦、責令整改、約談、通報批評等方式，解決辦事難落實、項目難落地、問題難解決等問題。加強對梁河縣重大項目及專項資金管理使用情況專項督查，確保項目推進及資金的正確使用。推進“五級聯動”暢通群眾訴求渠道工作機制，加大領導干部下訪、約訪、巡訪力度，提高訴求質量和效率。通過“五級聯動”平臺受理群眾訴求1487件，辦結1447件，辦結率97%。
三、強化對權力運行的制約和監督，從源頭上防止腐敗
縣委認真執行黨內監督條例，充分發揚黨內民主，出臺了《梁河縣委、人大、政府、政協四班子聯席會議制度（試行）》，凡涉及全縣重大決策、重大事項、重大項目、重要工作和大額資金使用在四班子聯席會上通報醞釀，最后才提交縣委常委會集體討論決定。貫徹落實紀委書記向上級紀委匯報同級黨委領導班子成員廉潔從政情況、黨員領導干部報告個人重大事項和紀委、組織部門負責人同下級黨政負責人廉政談話等制度。全縣91名鄉（鎮）黨委書記、鄉（鎮）長和部門“一把手”進行了會議或書面述廉，21名新任領導干部接受任前廉政談話，各級各部門400多名領導干部實施逐級廉政談話。編制了《梁河縣權力公開透明運行流程圖》，嚴格按照議事規則辦事，規范黨委會票決程序和運行機制，在研究“三重一大”事項時，實行末位表態制度。
四、領導和支持執紀執法機關查處違紀違法問題
我堅持重大案件親自過問、親自督辦、親自協調，適時聽取紀檢監察機關對涉案領導干部的查處情況，堅決支持紀檢監察機關查處黨員干部違紀違法案件。1至9月，梁河縣紀檢監察機關共受理信訪舉報28件，初步核實違紀線索19件，立案19件22人，結案16件19人，給予黨政紀處分19人，挽回經濟損失12.7萬元。
五、加強紀律建設，堅持不懈糾“四風”
梁河縣結合黨的群眾路線教育實踐活動，以“抓鐵有痕、踏石留印”的決心，發揚“釘釘子”精神正風肅紀。認真貫徹落實中央八項規定精神和省、州實施辦法，制定了《關于改進工作作風、密切聯系群眾的實施辦法》；認真貫徹執行《德宏州治理庸懶散慢六條規定及實施細則》等五個制度及《德宏州治理行政不作為五項紀律》，針對干部中的突出問題，下發了《關于大力整治公款送禮公款吃喝奢侈浪費堅決正風肅紀的通知》、《關于切實加強鄉鎮干部駐鄉工作紀律的通知》、《實行“四多四少”改進干部隊伍作風建設的規定》等文件，同時，嚴肅責任追究，不讓制度成為“紙老虎”、“稻草人”。以“嚴明工作紀律，提升干部形象”為目的，上班整治“機關作風病”，下班狠剎“拱豬喝酒風”，加大宣傳、強化監督檢查，通過抓個案、抓典型，對20名機關工作人員上班時間玩游戲、看電影等作風散漫行為、2名部門主要負責人濫用職權行為問責并在全縣曝光，給更多黨員干部敲響了警鐘。認真執行公務接待、公車管理規定，上半年公務接待人數、經費分別下降32.3%、30.7%，公務用車費用同比下降11.6%；因公出國（境）下降100%，會議經費下降23.6%；培訓次數、經費分別下降11.3%、6.3%，慶典、民族節慶費用下降86.3%。
六、抓班子帶隊伍，堅持以上帶下發揮表率作用
我深深地認識到，縣委作為全縣的核心，自己是“班長”，抓好班子帶好隊伍，是職責所在。要處理好廉政與勤政的關系，把干凈與干事結合好，做到“為官一任，正風一方”，只有腰板硬、自身凈，才能堅決和不正之風作斗爭。因此，堅持從我做起，向我看齊，在貫徹中央八項規定、糾正“四風”、廉潔自律、落實主體責任等方面充分發揮表率作用。在加強黨風廉政建設上抓具體、具體抓，種好自己的責任田。在選人用人上，堅持把民主集中制貫穿于干部選拔任用全過程，嚴格執行新《干部選拔任用工作條例》、“四項監督制度”，按照習近平總書記“好干部”標準，重用有闖勁、敢擔當、抓落實的干部，使干部選拔、培養更加制度化、規范化。
通過認真落實主體責任，抓好黨風廉政建設，切實轉變作風，有力推動各項工作，取得了較好成績。上半年，全縣完成地區生產總值6.5億元，同比增長7.6%；1—8月完成工業總產值6.7億元，同比增長9.9%；規模以上固定資產投資3.9億元，同比增長19.9%；社會消費品零售總額3.7億元，同比增長9.3%；完成公共財政預算收入9337萬元，同比增長12.7%；城鎮常住居民人均可支配收入6881元，同比增長9.7%，農村常住居民人均可支配收入3475元，同比增長14.3%。