龍陵縣根據監督對象的不同，選準著力點，通過健全完善制度、加大案件查辦力度和公開曝光等方式，立足抓早抓小抓細節，著力解決黨員干部中存在的“四風”問題。
針對黨員領導干部，將著力點放在人財物等重點領域上。出臺《黨政機關公務用車配備使用管理實施細則》，在10個鄉鎮66個縣直及駐龍單位全面推行黨政主要負責人不直接分管財務、干部人事、行政審批、工程項目、物資采購五項工作制度，強化“一把手”監督管理。緊盯時間節點，實現節前發信號、節中強督查、節后嚴追責工作常態化，嚴查違紀違規行為。該縣將監督檢查與群眾來信來訪、領導干部經濟責任審計等有機結合，通過查看單位財務、實地查看車輛封存、酒店餐館暗訪、與相關部門聯查等多種形式，發現問題線索，嚴查公款吃喝、公款旅游、公車私用、借婚喪嫁娶斂財、購買購物卡、收送年貨節禮等問題。2014年以來，龍陵縣紀委監察局通過對全縣內100余家飯店、10余家KTV等營業場所，進行多次暗訪，共查處違反中央八項規定的案例25起，處分黨員干部36人。其中，誡勉談話26人次，責令作出書面檢查32人次，通報批評10人次，調整工作崗位1人次，起到了強烈地震懾作用。
針對普通黨員干部，將著力點放在轉變工作作風、遵守工作紀律等方面。建立完善政務服務中心體系，實行限時辦結和一站式服務，節假日不休息，實行輪流值班制，對鄉鎮干部守崗情況進行多次電話抽查和實地檢查。推行群眾和服務對象監督評價權力部門和窗口單位機制，將干部作風交由群眾進行監督評價。同時，組成明察暗訪組，不定期對各單位干部上班履職情況進行專項檢查，對發現的問題及時糾正處理，并點名道姓進行通報。2014年以來，龍陵縣紀委監察局共組織作風督查開展15次，明察暗訪60余個鄉鎮及部門，共發現上班期間玩游戲、睡覺、吃早點等問題9個，對違反作風建設相關規定的19人進行了追責問責。
針對村（社區）干部，則將著力點放在村級財務的監督檢查上。在全縣推行“組級資金鄉村代管”制度，全縣1688個村民小組全部完成代管，代管資金1859.3萬元，有效確保了農村集體資金的安全。同時，進一步加大基層案件的查辦力度，嚴肅查處村干部招待費、交通費過大等問題。2014年以來，龍陵縣紀委監察局共查處農村黨員違紀違法案件1起3人，開除黨籍3人。