西盟縣紀(jì)委監(jiān)察局按照“執(zhí)紀(jì)者更要接受監(jiān)督”的要求，嚴(yán)教育、嚴(yán)管理、嚴(yán)查處，從規(guī)范執(zhí)紀(jì)執(zhí)法行為、健全監(jiān)督制約機(jī)制為切入點(diǎn)，強(qiáng)化對(duì)全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督管理，努力建設(shè)“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的反腐“鐵軍”，為全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)提供強(qiáng)有力的組織保證。
嚴(yán)格教育引導(dǎo)，強(qiáng)化自我監(jiān)督。始終把教育培訓(xùn)作為提高紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)、打造過(guò)硬隊(duì)伍、強(qiáng)化干部監(jiān)督的重要手段。通過(guò)理論中心組學(xué)習(xí)、行政學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專題黨課等形式，組織學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)以及法律、經(jīng)濟(jì)、管理知識(shí)，不斷提高新形勢(shì)下做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的能力；組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等文件精神，引導(dǎo)廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部不斷增強(qiáng)自律意識(shí)和自覺(jué)接受監(jiān)督的意識(shí)；結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以及“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)真查擺、整改自身存在的問(wèn)題，增強(qiáng)自我免疫力；組織紀(jì)檢干部參加庭審警示教育，通過(guò)剖析身邊發(fā)生的典型案例，使紀(jì)檢干部心靈受到了震撼，為紀(jì)檢干部執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，嚴(yán)格履職敲響了警鐘。
嚴(yán)格內(nèi)部管理，強(qiáng)化制度監(jiān)督。始終堅(jiān)持把建立、健全和完善各項(xiàng)制度放在首位，建成覆蓋干部監(jiān)督管理工作各個(gè)環(huán)節(jié)的制度體系，從體制機(jī)制上筑牢監(jiān)督防線。健全完善《西盟縣紀(jì)委監(jiān)察局內(nèi)部管理規(guī)定》，出臺(tái)了機(jī)關(guān)民主決策制度、紀(jì)檢監(jiān)察干部紀(jì)律制度、請(qǐng)假請(qǐng)示報(bào)告制度、工作保密紀(jì)律制度等12項(xiàng)內(nèi)部管理制度，做到管人、管財(cái)、管物、管事都有章可循，強(qiáng)化制度監(jiān)督。制定了《西盟縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)崗位履職實(shí)際考核辦法》，嚴(yán)格考核原則、標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容，并將考核結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部使用等結(jié)合起來(lái)，使考核成為強(qiáng)化監(jiān)督、推動(dòng)工作的重要手段。強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況監(jiān)督，全縣31名科級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部建立了廉政檔案、報(bào)告了個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，實(shí)行一人一檔管理，全面動(dòng)態(tài)掌握紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部廉政情況。
嚴(yán)格工作流程，強(qiáng)化崗位監(jiān)督。制定了《西盟縣紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)則（試行）》、《西盟縣紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工的通知》、《縣紀(jì)委監(jiān)察局聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作制度》、《西盟縣紀(jì)委監(jiān)察機(jī)關(guān)派出機(jī)構(gòu)工作機(jī)制制度》等，明確了紀(jì)委和紀(jì)工委之間領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系、紀(jì)工委和部門(mén)之間監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系，明確了各科室、各工委的工作職責(zé)，做到不越位、不缺位、不錯(cuò)位，強(qiáng)化崗位監(jiān)督。扎實(shí)開(kāi)展全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，派駐機(jī)構(gòu)、機(jī)關(guān)科室、崗位個(gè)人三個(gè)層面認(rèn)真查找崗位職責(zé)、工作業(yè)務(wù)、權(quán)力行使、制度監(jiān)管等方面可能發(fā)生不廉潔行為的條件和因素，排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。同時(shí)，將紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能職責(zé)和業(yè)務(wù)流程上墻公開(kāi)公示，讓群眾知曉紀(jì)檢檢機(jī)關(guān)權(quán)力，監(jiān)督紀(jì)檢監(jiān)察干部正確行使權(quán)力。建立案件查辦情況通報(bào)制度，及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)案件查處情況，接受社會(huì)對(duì)案件辦理工作的監(jiān)督。
嚴(yán)格查處違紀(jì)行為，強(qiáng)化立體監(jiān)督。按照“打鐵還需自身硬”的要求，持之以恒抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí)，在全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開(kāi)展會(huì)員卡清退活動(dòng)，著力糾正享樂(lè)主義，奢靡之風(fēng)等不良風(fēng)氣，堅(jiān)持“要求別人做到的自己首先做到”，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違規(guī)行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、絕不姑息。積極拓展監(jiān)督渠道，形成組織、社會(huì)、家庭立體監(jiān)督模式，強(qiáng)化對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部全面監(jiān)督。明確了干部室為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)內(nèi)部監(jiān)督科室，開(kāi)展經(jīng)常性干部監(jiān)督；聘請(qǐng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部等為特邀監(jiān)察員、政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議員，定期召開(kāi)座談會(huì)，讓行風(fēng)監(jiān)督員為紀(jì)檢監(jiān)察干部“把脈問(wèn)診”，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部實(shí)施全方位監(jiān)督；通過(guò)發(fā)放《家庭助廉倡議書(shū)》，教育引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部家屬當(dāng)好家庭“哨兵”，把好紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時(shí)之外”關(guān)。（陳玲玲）