大理州高度重視干部作風建設，特別是把違反中央八項規(guī)定精神和省委實施意見問題作為紀律審查的重點，持之以恒、馳而不息開展“四風”糾正工作。
建立長效機制。制定出臺《大理州紀檢監(jiān)察機關明察暗訪常態(tài)化規(guī)定》，堅持抓常抓細抓長，抓關鍵、抓節(jié)點、抓重點，堅決防止“四風”問題反彈回潮。1至9月，全州共查處違反中央八項規(guī)定精神問題42個，處理47人，其中黨政紀處分37人，4次對23起違反中央八項規(guī)定精神典型案例進行通報。深入開展“慵懶散慢玩浮”38種不良情形和“為官不為”22種情形專項整治，抓早抓小、從嚴從實，切實推動干部作風轉變。
扎實推進“六個嚴禁”專項整治。開展監(jiān)督檢查1814次，發(fā)現問題496個，整改問題176個，查處違規(guī)違紀領導干部問題25件24人，其中黨政紀處分23人，問責1人。出臺《大理州嚴禁領導干部收送“紅包”六條禁令》，查處收送“紅包”問題10個，對10名責任人給予了黨政紀處分。
開展農村基層“四風”和腐敗問題專項整治。突出嚴、細、深、實，按照分析排查一批問題線索，審計一批重點村，處置一批不合格村組干部，查處并通報一批典型案件，解決一批群眾反映強烈的突出問題，建立健全一批制度“六個一批”的要求，著力解決農村基層“四風”和腐敗問題，促進黨風政風和社會風氣進一步好轉。（鄒陽）