為在“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育中深入治理部分領導干部身上存在的“為官不為”、不敢擔當的問題，福貢縣堅持從“三要”入手，確保專項治理工作組織得當、推進順利、成效明顯。
認識要清。要使廣大領導干部牢記黨員干部的工作職責，就是要通過學習，不斷提升黨員領導干部思想認識，牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念。為此，福貢縣結合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，要求各級黨員干部深入學習做事不負責、遇事不擔責、守土不盡責等10種“為官不為”、不敢擔當的具體表現，并認真對照各自工作和生活實際，從宗旨意識、服務能力、履職情況等方面入手，時刻對照個人表現，進一步強化認識，戒除不敢擔當、不愿負責的心理，做到有則改之，無則加勉，將作風建設記在心上。
責任要抓。千里之行始于足下。要想抓好“為官不為”專項治理工作，必須要抓好責任落實，不僅要安排部署好，更好落實執行好。為切實保證專項治理工作取得實效，福貢縣結合全縣工作實際，制定下發了《福貢縣關于在部分鄉（鎮）及縣直部門試行工作任務清單管理的通知》，要求各部門結合全縣中心工作和部門工作職責，對重點工作進行推進落實情況進行銷號管理，分批分期對工作推進情況、完成情況進行監管，并通過“亮單——銷號——評議”的方式，進一步明確職責、強化監管、落實責任。從而營造“強責任、抓落實”的良好氛圍，確保各項工作及時高效完成。
監管要嚴。為全力抓好“為官不為”專項治理工作，福貢縣結合當前部分干部中存在的不愿擔當、不敢負責的具體表現，制定下發了《福貢縣專項治理“為官不為、懶政怠政”追責方案》，對“為官不為”11種突出表現進行問責，并根據“不作為”的程度，對情節較輕的進行行政問責；對情節嚴重、影響惡劣,需追究紀律責任的,依照有關規定給予黨紀政紀處分；對涉嫌違法的，移送司法機關依法處理，追求其法律責任。同時，在開展“縣管領導班子和干部巡察”過程中對各級黨員領導干部履職情況和工作落實情況進行督促檢查，通過上級巡察、社會監督、群眾舉報等方式，確保“為官不為”專項治理工作抓在手上、落到實處。