墨江:做好“加減法”深化“三轉(zhuǎn)”

發(fā)布時間:2015-09-21 09:13:22   來源:普洱市紀委

墨江縣紀檢監(jiān)察組織明確職責定位,聚焦黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不散光,緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責,深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風,全面提高履職能力。

辦案人員加上去,議事機構(gòu)減下來,提升監(jiān)督執(zhí)紀能力。從解決“種了別人的地荒了自家的田”這核心問題出發(fā),把紀律審查作為紀檢監(jiān)察工作的著力點和主攻點,整合辦案人力資源,優(yōu)化人員配置,在人力、財力、物力上向辦案一線傾斜,辦案人員始終保持在50%以上,為“拍蠅滅蚊”提供人力保障。制定上報《墨江縣紀委監(jiān)察局內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革調(diào)整工作方案》,辦案機構(gòu)占內(nèi)設(shè)機構(gòu)總數(shù)的72%,辦案人員編制數(shù)占機關(guān)總編制的78%。15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均設(shè)置監(jiān)察室,配齊紀委書記、副書記、紀檢專干,將更多的力量集中到監(jiān)督執(zhí)紀上來。該縣紀檢監(jiān)察機關(guān)今年來共受理群眾來信來訪43件,立案查處各類違紀違法案件36件39人,其中涉及鄉(xiāng)科級干部13件13人,一般干部14件15人,其他人員9件11人,涉案金額832萬元,挽回直接經(jīng)濟損失240余萬元。以權(quán)力瘦身轉(zhuǎn)化為廉政強身,找準職責定位,把工作重心和主要力量集中到主業(yè)主責上來,改變以往包羅萬象的局面。參照上級紀委調(diào)整議事協(xié)調(diào)機構(gòu)情況,對本級牽頭或參與的39項議事協(xié)調(diào)機構(gòu)進行清理,退出26個議事機構(gòu),參與和保留13個,精簡率達67%,切實回歸本位,使得責任更加明確、任務(wù)更加清晰、主業(yè)更加突出。

督查檢查加上去,現(xiàn)場參與減下來,深化監(jiān)督方式轉(zhuǎn)變。轉(zhuǎn)變監(jiān)督方式,提升監(jiān)督實效,依據(jù)《墨江縣縣委常委會落實黨風廉政建設(shè)主體責任實施辦法》、《墨江縣落實黨風廉政建設(shè)紀委(紀檢組)監(jiān)督責任實施辦法》等制度,增強主動監(jiān)督意識,采取隨機抽查、專項檢查、明察暗訪、重點督查、個別談話等方式,加強信訪調(diào)查處理、查辦違紀違法案件。開展集中檢查與經(jīng)常性檢查工作,突出兩個責任,緊盯重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、重點崗位、重點時段,緊盯管錢、管物、管人、管項目的單位和干部,緊盯關(guān)鍵的少數(shù)和少數(shù)的關(guān)鍵,強化監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查,做到點上突破、線上延伸、面上推廣。利用電子監(jiān)察系統(tǒng)、暢通群眾訴求“五級”聯(lián)動平臺、民生資金監(jiān)管平臺等,提高監(jiān)督檢查的科技化水平。運用巡查手段,抓早抓小,對苗頭性問題,常咬咬耳朵、扯扯袖子,及時進行談話提醒。堅決把不該管的工作交還給主責部門,不參與主責部門日常工作運行,不現(xiàn)場參與工程招投標、土地出讓招拍掛、政府采購、項目驗收、人事招考等監(jiān)督工作,改變了紀檢監(jiān)察機關(guān)涉足一般行政部門事務(wù)的情況。

工作壓力加上去,漂浮行為減下來,持續(xù)推進作風建設(shè)。把紀律和規(guī)矩挺在前面,不斷加壓使力,帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督和輿論監(jiān)督,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。牢固樹立起標桿意識,查找在工作質(zhì)量、工作成效等方面存在的差距和不足,對比標準和實績,及時整改提升,做到行動上快人一步,標準上高人一籌。針對部分紀檢監(jiān)察干部能力不足、監(jiān)督無招、工作不起色等問題,加大教育培訓力度,先后組織115名紀檢監(jiān)察干部進行了執(zhí)紀監(jiān)督檢查、責任追究、依法行政等培訓,選派業(yè)務(wù)骨干參加省、市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)集訓,不斷在提升綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力上下功夫。打鐵還需自身硬,善禁者必先禁自身,始終帶頭執(zhí)行中央八項規(guī)定,堅決反對“四風”,狠抓內(nèi)部教育、監(jiān)督和管理,開展抽查監(jiān)督和勤政廉政談話工作,健全公務(wù)接待、公車管理等內(nèi)部監(jiān)督管理制度,保證工作機制規(guī)范、機關(guān)管理規(guī)范、干部行為規(guī)范。以魏健、曹立新、楊森林、謝克敏、羅衛(wèi)國等紀檢監(jiān)察干部反面典型時刻警醒自己,以此加強理想信念、黨性原則、紀律觀念、規(guī)矩意識,謹慎與敬畏地對待手中權(quán)力,慎獨慎初、防微杜漸,防止出現(xiàn)“燈下黑”現(xiàn)象。

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