“作為一名紀檢監察干部，任何時候都要用嚴明的紀律管住自己，不能像手電筒只照別人、不照自己，要牢固樹立監督者更要自覺接受監督的意識。”這是近年來，西疇縣紀委監察局采取“四強化”措施，嚴管實督“自家人”，在全縣紀檢監察干部中形成的共識。
強化學習教育，筑牢“思想堤”。強化政治理論和業務知識的學習，堅持每周一的干部職工例會學習制度，認真組織學習反腐倡廉理論和中央、省州縣紀委全會精神及紀檢監察業務知識，并堅持每年對全縣紀檢監察干部進行全員業務培訓；堅持正反典型教育，組織觀看《楊善洲》、《鄭培民》等正面典型教育片和《決不能背離忠誠干凈擔當—紀檢監察干部違紀違法案件警示錄》等警示教育片，做到警鐘長鳴，防止思想滑坡。
強化建章立制，戴上“緊箍咒”。建立健全《西疇縣紀委監察局領導班子議事規則》、《西疇縣紀委監察局研究“三重一大”事項主要領導末位表態制度》、《西疇縣鄉鎮、部門紀委書記（紀檢組長）和派出各紀工委（監察分局）、機關各室負責人述職述廉的規定》、《西疇縣紀委監察局案件查辦工作獎懲辦法（試行）》、《西疇縣紀委監察局黨風廉政建設責任制度》、《西疇縣紀委監察局機關內部考核制度》等18項制度規定，從嚴規范工作行為，嚴格按制度規定履職。
強化監督管理，縮緊“自由籠”。嚴格實行上下班簽到制、上班期間安排專人巡查制和外出報告制，確保遵規守紀干工作，每月定期公布干部職工出勤和紀律作風情況。同時強化“八小時以外”的監督，督促每位紀檢監察干部將自己的言行舉止自覺置于社會監督、輿論監督之下，增強監督者更要自覺接受監督、檢查者更要自覺接受檢查的意識。
強化正風肅紀，消除“燈下黑”。正人先正己，從嚴教育、從嚴要求、從嚴管理，不護短、不姑息、敢亮丑，嚴肅查處紀檢監察干部違規違紀問題，純潔隊伍，樹好形象。如2014年，對一名擅自在網絡上發表不當言論的紀檢干部作出了組織處理，調離紀檢監察崗位。