近年來，永德縣紀委在鞏固深化縣級“三轉”的基礎上，著力推動“三轉”向鄉鎮延伸，采取多項措施，力促鄉鎮紀委“回歸主業”，取得了較好成效。2015年全縣10個鄉鎮紀委共查辦案件12件，同比增長71.42%。
實行縣紀委常委掛鉤聯系鄉鎮黨風廉政建設工作制度。明確每位紀委常委掛鉤聯系1-2個鄉鎮，要求每季度至少要深入掛鉤鄉鎮調研1次，了解鄉鎮黨委履行黨風廉政建設主體責任和支持紀委履行監督責任等情況；每半年要到掛鉤鄉鎮組織召開一次工作座談會，專題聽取《永德縣關于落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》和《永德縣關于落實黨風廉政建設監督責任的實施辦法》貫徹落實情況，對薄弱環節進行督促指導；每年要約談一次掛鉤鄉鎮黨委書記和紀委書記，傳達責任、傳導壓力，提出意見建議。
建立責任目標管理和績效考核激勵機制。制定出臺了《永德縣鄉鎮紀委派出紀工委監察分局查辦案件工作考核及辦案經費補助辦法（試行）》和《永德縣紀委監察局信息工作考核獎勵辦法》，對各鄉鎮紀律審查和黨風廉政宣傳教育工作任務進行量化分解，實行半年通報、年終考核，依據考核結果給予經費補助和表彰獎勵，對紀律審查工作推進不力甚至全年“零紀律審查”的單位，進行通報批評并要求鄉鎮紀委書記向縣紀委監察局書面說明情況。2015年，給予6個鄉鎮紀律審查工作經費補助6.5萬元，4個鄉鎮紀委因全年無自辦案件受到通報批評。
堅持鄉鎮紀檢干部雙重領導管理體制。強化縣紀委對鄉鎮紀委的領導，每年分批次抽調鄉鎮紀檢干部參與縣紀委紀律審查工作，通過直接參與一線辦案的方式，切實增強鄉鎮紀委的主業意識和履職能力。嚴格落實“鄉鎮紀委書記、副書記的提名和考察以上級紀委會同組織部門為主”的規定，把鄉鎮紀檢監察干部抓主業主責工作成效作為評先評優和推薦選拔任用干部的重要依據。2015年來，先后選調2名鄉鎮紀委書記到縣紀委工作，將1名鄉鎮紀委副書記提拔為鄉鎮紀委書記。（ 楊紅兵）