實施綜合派駐監(jiān)督體制改革以來，省紀委駐省工商局紀檢組深入貫徹落實省委《關(guān)于加強省紀委派駐機構(gòu)建設(shè)的意見》和省紀委派駐機構(gòu)改革工作動員部署會議精神，積極探索建立各種工作機制，創(chuàng)新綜合監(jiān)督工作方式方法，暢通工作協(xié)調(diào)溝通渠道，為正確履行監(jiān)督執(zhí)紀問責職能職責打下良好的基礎(chǔ)。
建立工作溝通協(xié)調(diào)機制。一是加強駐在部門和綜合監(jiān)督部門機關(guān)紀委建設(shè)，將機關(guān)紀委作為本部門黨風廉政建設(shè)的日常工作機構(gòu)，明確一名班子成員負責本部門的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，確定一名處級干部作為聯(lián)絡(luò)員，負責本部門與紀檢組的日常工作聯(lián)系。二是建立紀檢組重點聯(lián)系人制度，明確2名副組長為聯(lián)系省工商局和省質(zhì)監(jiān)局的具體負責人，形成高效順暢的聯(lián)系機制。三是建立紀檢組與駐在部門和綜合監(jiān)督部門溝通會商制度。紀檢組負責人與省工商局黨組和省質(zhì)監(jiān)局黨組負責人或者機關(guān)紀委負責人，原則上每季度溝通會商一次。四是溝通會商確定的事項，由紀檢組相關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)與省工商局機關(guān)紀委和省質(zhì)監(jiān)局直屬機關(guān)紀委分別負責落實。
建立重要會議參加列席機制。一是駐省工商局紀檢組根據(jù)工作需要，參加或者列席省工商局和省質(zhì)監(jiān)局黨組會議、局務(wù)會議、黨風廉政建設(shè)工作會議、全省工商和質(zhì)監(jiān)工作會議、民主生活會議、述職述廉會議、中心組學(xué)習(xí)會議和研究“三重一大”等事項會議。二是省工商局和省質(zhì)監(jiān)局召開上述會議，應(yīng)當將會議通知抄告紀檢組。紀檢組根據(jù)工作需要，派有關(guān)負責人參加或者列席會議。三是省工商局和省質(zhì)監(jiān)局印發(fā)的相關(guān)會議紀要于5個工作日內(nèi)抄送紀檢組。
建立干部動態(tài)監(jiān)督機制。一是根據(jù)有關(guān)規(guī)定，省工商局和省質(zhì)監(jiān)局管理的處級干部和后備干部考察人選，應(yīng)當在提交會議研究前書面征求紀檢組意見。評選省級以上（含省級）勞模、先進工作者和評定專業(yè)技術(shù)高級職稱的，應(yīng)當先征求紀檢組意見，再按程序征求省紀委意見。二是駐省工商局紀檢組按照有關(guān)規(guī)定，對省工商局和省質(zhì)監(jiān)局管理的處級干部和后備干部選拔任用等情況進行監(jiān)督，就處級干部考察人選的黨風廉政情況提出書面意見，一般于5個工作日內(nèi)回復(fù)。三是省工商局和省質(zhì)監(jiān)局任命處級干部時，應(yīng)當及時將職務(wù)任免通知抄送紀檢組。四是干部名冊和處級干部任免審批表更新后，應(yīng)當及時將復(fù)印件報送紀檢組。
建立財務(wù)資產(chǎn)管理監(jiān)督機制。一是省工商局和省質(zhì)監(jiān)局嚴把財政資金和國有資產(chǎn)管理關(guān)口，防止出現(xiàn)漏洞。二是駐省工商局紀檢組圍繞財務(wù)運作和資產(chǎn)管理全流程進行監(jiān)督檢查。
建立信訪舉報線索管理機制。一是駐省工商局紀檢組向省工商局、省質(zhì)監(jiān)局內(nèi)設(shè)機構(gòu)和直屬單位公布單位名稱、辦公地址、聯(lián)系電話、傳真電話、電子郵箱等信息，在省工商局、省質(zhì)監(jiān)局門戶網(wǎng)站設(shè)立舉報專欄、開通舉報郵箱，及時接受信訪舉報材料。二是省工商局、省質(zhì)監(jiān)局要將紀檢組有關(guān)人員聯(lián)系電話列入常用電話表、通訊錄等聯(lián)絡(luò)方式，向本部門干部職工公開。三是省工商局黨組、省質(zhì)監(jiān)局黨組收到反映本部門領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員及處級干部的來信、來電、來訪、網(wǎng)絡(luò)舉報、輿情等材料及問題線索時，要及時轉(zhuǎn)送紀檢組，紀檢組按照工作權(quán)限和規(guī)定程序辦理。收到反映本部門科級及以下干部信訪舉報材料及問題線索時，要在3個工作日內(nèi)將主要內(nèi)容摘錄抄送紀檢組，并將最終的具體處置情況報送紀檢組。四是駐省工商局紀檢組收到反映省工商局、省質(zhì)監(jiān)局科級及以下干部的信訪舉報，要及時轉(zhuǎn)送省工商局機關(guān)紀委、省質(zhì)監(jiān)局機關(guān)紀委辦理。必要時，紀檢組也可以直接調(diào)查。五是駐省工商局紀檢組對信訪舉報材料及問題線索的處置情況適時進行檢查，相關(guān)單位應(yīng)當積極配合，幫助紀檢組了解、掌握具體情況。
建立廉政談話和約談工作機制。一是駐省工商局紀檢組開展廉政談話和約談，主要有責任傳導(dǎo)談話、教育提醒談話、誡勉談話等形式。二是談話和約談的主要對象包括省工商局、省質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責人，直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員，歸口管理的社團組織負責人、秘書長等人員。三是談話和約談的主要內(nèi)容包括落實黨風廉政建設(shè)主體責任，履行“一崗雙責”，貫徹民主集中制，執(zhí)行“三重一大”制度，遵守廉潔自律準則等內(nèi)容。四是對新任處級干部進行集體廉政談話。五是對有群眾反映的黨員干部，以及對有信訪舉報經(jīng)調(diào)查屬于輕微違紀未達到黨紀政紀處分的黨員干部進行提醒談話，促進責任落實，抓早抓小，防微杜漸。
建立定期走訪工作機制。一是駐省工商局紀檢組根據(jù)工作需要，參與省工商局黨組、省質(zhì)監(jiān)局黨組巡察、黨風廉政建設(shè)專項檢查、專題調(diào)研等工作。二是駐省工商局紀檢組定期走訪省工商局、省質(zhì)監(jiān)局機關(guān)和各直屬單位，全面聽取干部群眾意見，重點了解落實中央八項規(guī)定精神等有關(guān)工作部署和任務(wù)落實情況，及時發(fā)現(xiàn)存在的苗頭性傾向性問題，收集和指導(dǎo)處置有關(guān)信訪舉報和問題線索，提出加強黨風廉政建設(shè)工作的意見建議，有針對性地分析改進自身工作。
建立工作信息報送機制。一是省工商局、省質(zhì)監(jiān)局黨風廉政建設(shè)工作信息，要及時報送紀檢組。遇到黨風廉政方面的重要情況，要隨時向紀檢組報告。二是信息報送的主要內(nèi)容包括本部門黨風廉政建設(shè)重要部署、工作措施，進展情況和經(jīng)驗做法；有關(guān)體制機制建設(shè)和制度創(chuàng)新情況；監(jiān)督執(zhí)紀問責工作情況；落實中央八項規(guī)定精神情況；案件管理有關(guān)數(shù)據(jù)等情況。三是省工商局、省質(zhì)監(jiān)局要明確專人負責信息報送工作。四是紀檢組要明確專人負責匯總報送工作信息，對省工商局、省質(zhì)監(jiān)局的亮點工作及其他重要情況及時上報省紀委。
建立業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督機制。一是駐省工商局紀檢組采取專項檢查、專題調(diào)研、政策解讀等方式，對省工商局機關(guān)紀委、省質(zhì)監(jiān)局機關(guān)紀委和紀檢工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。二是駐省工商局紀檢組要推動省工商局、省質(zhì)監(jiān)局通過配置專職紀檢干部、調(diào)劑充實人員、落實承擔紀檢工作機構(gòu)等方式，進一步加強紀檢隊伍建設(shè)。三是駐省工商局紀檢組通過集中培訓(xùn)、組織自學(xué)、崗位鍛煉、跟班學(xué)習(xí)、抽調(diào)人員參與辦案等形式，進一步提高省工商局、省質(zhì)監(jiān)局機關(guān)紀委履行職責的能力和水平，努力建設(shè)一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢干部隊伍。（張麗莉）