“約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)（工）委書(shū)記、縣直單位紀(jì)委書(shū)記（紀(jì)檢組長(zhǎng)）13人，對(duì)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任不力的1名紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行了問(wèn)責(zé)、追責(zé)，調(diào)離紀(jì)檢監(jiān)察崗位1人，受理處置反映紀(jì)檢監(jiān)察干部的問(wèn)題線索1件1人，談話函詢1件 1人，正在初核1件1人……” 2016年，元江縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“正已自查”，嚴(yán)格管理“自己人”，堅(jiān)決防止“燈下黑”，著力建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)高素質(zhì)的反腐“鐵軍”。
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)不是“廉潔保險(xiǎn)箱”，紀(jì)檢監(jiān)察干部不具有天然“腐敗免疫力”。為建立健全內(nèi)控機(jī)制，元江縣紀(jì)委在不增加機(jī)構(gòu)編制的情況下，由紀(jì)委組織宣傳部代行干部監(jiān)督職能，嚴(yán)管內(nèi)部干部，健全內(nèi)控機(jī)制，推進(jìn)內(nèi)部管理制度化.同時(shí)，元江縣紀(jì)委圍繞紀(jì)律處分權(quán)、監(jiān)督檢查權(quán)、行政監(jiān)察權(quán)、組織人事權(quán)、重大事項(xiàng)決策權(quán)、財(cái)務(wù)處置權(quán)等監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)權(quán)力，深化權(quán)力清單制度和廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作，認(rèn)真查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防控措施，扎緊扎牢自我監(jiān)督的“籠子”，嚴(yán)防權(quán)力“任性”。
縣紀(jì)委加大問(wèn)責(zé)力度，強(qiáng)化責(zé)任追究，嚴(yán)肅處理監(jiān)督責(zé)任缺失的問(wèn)題。對(duì)得過(guò)且過(guò)、碌碌無(wú)為的干部，該撤換的撤換、該調(diào)整的調(diào)整；對(duì)不敢抓、不敢管和監(jiān)督缺位的干部，堅(jiān)決問(wèn)責(zé)；對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法問(wèn)題，一律從嚴(yán)查處并通報(bào)曝光。在“正己自查”的過(guò)程中，元江縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)堅(jiān)持不定期開(kāi)展內(nèi)部作風(fēng)紀(jì)律督查，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作紀(jì)律、在崗情況等明察暗訪；同時(shí)，定期不定期采取問(wèn)卷調(diào)查、明察暗訪、回訪、座談等形式開(kāi)展專項(xiàng)紀(jì)律檢查，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及其干部遵守黨章黨紀(jì)和法律法規(guī)、依紀(jì)依法履職以及作風(fēng)建設(shè)等情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，主動(dòng)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切。
強(qiáng)化經(jīng)常性提醒教育，念好自我監(jiān)督“緊箍咒”。元江縣結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，組織全體紀(jì)檢監(jiān)察干部到反腐倡廉警示教育基地（元江監(jiān)獄）“補(bǔ)課”，召開(kāi)紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法典型案例通報(bào)學(xué)習(xí)會(huì)，使紀(jì)檢監(jiān)察干部受到警示；以紀(jì)檢監(jiān)察干部入職、任前等節(jié)點(diǎn)的廉潔談話為重點(diǎn)，分批開(kāi)展談話活動(dòng)；對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，由紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施面對(duì)面約談，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾錯(cuò)。（翟東武）