記得那是我加入紀檢監(jiān)察干部隊伍以來第一次參加問題線索核實，心里非常緊張，手心微微的出了點汗。但是轉(zhuǎn)念一想，自己是一名紀檢監(jiān)察干部，就攥起了拳頭心里暗暗地給自己打氣，只要遵循實事求是的原則，依程序辦理，在事實面前敢于直言，敢于面對，敢于擔當就行了。
歷經(jīng)了二百多公里的車程，終于到達了核實問題線索的地方。我們稍作整頓后，就立即商議起核實工作的方式方法，至此，我才知道此行需要核實的具體內(nèi)容：“核實某單位財務(wù)核算混亂、主要領(lǐng)導(dǎo)涉嫌違反廉潔紀律的問題。”得知具體情況后，我對紀檢監(jiān)察機關(guān)的保密工作有了全新的認識，心里也才稍稍有了一些底氣，因為我有八年的財務(wù)核算工作經(jīng)驗，了解一些資金核算過程中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)。于是，我提出了核實工作建議：“每個單位都有健全的財務(wù)核算體系，配備專業(yè)的財務(wù)人員按規(guī)定程序進行核算，針對這個問題線索，我們不能與當事人直接“硬碰硬”的進行核實談話，而是要從單位的財務(wù)人員入手定會事半功倍。”帶隊的周主任聽后，看了看王哥，點了點頭，表示贊同，決定按照這個思路擬定核實工作方案。
“最堅固的城堡，往往就是從內(nèi)部被攻破的”，針對此次我們所需核實的問題，被反映單位的財務(wù)人員即是關(guān)鍵。核實組就以到該縣開展其他監(jiān)督檢查工作為由，讓其單位財務(wù)人員王會計協(xié)助我們工作幾天。
第一天與王會計接觸，她有些忐忑不安，很少說話，每當我與她談及財務(wù)核算一類的話題時，王會計也是閃爍其詞，避而不談，好像在掩飾些什么，因為她心里非常清楚，我們此次讓她協(xié)助工作，是想通過自己了解本單位存在的一些問題。這讓我更加堅信該單位應(yīng)該存在一些難于啟齒的問題。
車輛穿梭行駛在通往該縣一個在建工程項目點的林間公路上，此時王會計與我們的聊天已是答非所問，語無倫次，完全不是一個正常人應(yīng)有的反映。她輕聲地說：這道路太彎曲了，我都有點暈車了，說完就低下了頭。我與周主任交換了一下眼神，“是時候讓王會計安靜的思考一下了”，我們也就停止了交談。
一路上，除了車窗外呼呼作響的風聲，不時還會聽到王會計深深的嘆息！她不是暈車，而是在選擇向正義還是向邪惡靠攏……
次日，天剛蒙蒙亮，王會計已在我們所住酒店樓下的花池邊焦急的走來走去，從她憔悴的面容看得出，昨晚她沒有睡好。我下樓與她打了個招呼后，就在她旁邊的一個小石凳上坐了下來，我想她應(yīng)該會主動過來跟我說點什么。果然，她走過來很激動的跟我說：“趙主任，我知道你們根本就不是讓我來協(xié)助你們檢查什么項目上的會計資料，而是想了解我們單位賬務(wù)上存在的一些問題，你們想知道什么就直接問吧，我也不想隱瞞了，自己又沒有犯什么錯誤，還讓自己活得這么痛苦”，話還沒說完，就泣不成聲地哭了起來。我讓她先坐下，沒有直接與她談所反映的問題，而是從政策的角度講明我們辦案的一些方針政策，以及保密的相關(guān)制度和要求。當她明白了自己所享有的權(quán)利和義務(wù)后，就像吃了顆定心丸，把身子坐得直直的說：“我相信組織、相信你們，現(xiàn)在我也沒有什么好顧慮的了，只要我經(jīng)手或知道的情況我都會如實跟你們說清楚”。
按規(guī)定做好筆錄后，反映張某的問題已基本清楚，調(diào)查組第一時間返回張某所在的單位調(diào)取了相關(guān)會計資料。
看到我們又回到張某所在的單位，張某表現(xiàn)得非常低調(diào)，非常客氣，突然由一個主要領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變成了服務(wù)人員的角色，不斷給調(diào)查組人員添茶水，還時不時地向調(diào)查人員作一些情況說明：“單位財務(wù)上的事情由于之前自己疏于管理曾經(jīng)出現(xiàn)過一些問題，已安排財務(wù)人員會同縣財政、審計等部門作了整改，還存有哪些問題請各位領(lǐng)導(dǎo)幫忙指出，我們一定立即整改”。調(diào)查組非常清楚，這個違紀的主角終于坐不住了，得換個地方好好與他談一談了。
通常情況下，第一手核實資料拿到后，接下來就是違紀人員不斷的尾隨調(diào)查組人員找機會上演一出出假戲。
此時，我們調(diào)查組一行三人雖說回酒店休息，但彼此都很清楚是下一階段工作的開始。到了酒店我們都沒有回各自的房間休息，而是在酒店一樓的房間里擺好桌椅，沏好茶等待“演員”的到來。一支煙的功夫，半掩著的房門咚咚作響，我說：“門沒有關(guān)，請進來吧”。張某拎著一個大包，帶著一臉牽強的笑容走了進來，與調(diào)查組人員逐個握手問好。“請坐吧，茶我們已經(jīng)……”，沒等我把話說完，張某就開始滔滔不絕的“說明”。為了不讓張某陷入自圓其說的尷尬處境，同時也是降低談話的難度。我打斷了張某的話，一針見血的說：“張書記，你現(xiàn)在是在向組織說明情況，請你去偽存真，坦誠的直面問題，戲不用再演了”，張某的臉刷的一下就變得通紅，他沒想到戲還沒有演完我們就讓他下臺了。他拿出煙點著后，不斷的猛吸。我們調(diào)查人員相互交換了眼神，今天的談話已到了火候，應(yīng)該結(jié)束了。我對張某說：“張書記你先回去，把事情經(jīng)過原原本本，真真實實的寫成材料明天早上交給我們。”張某拎著沉重的大包羞愧而蹣跚地離去。
第二天早晨，看了他給我們調(diào)查組寫的問題材料，那是一份“有功有過，事出有因”的整改情況報告。我們把材料還給張某：“你的問題像你這樣的態(tài)度無法解決，我們得返回市里了，你等候通知再到市紀委作說明吧”。張某聽后，呆了，久久緩不過神來，突然說：“請再給我一個下午的時間，我坦誠向組織交待問題……”。說著就像泄了氣的皮球一樣坐到了椅子上。
通過努力，張某的問題最終被查清，他也受到了應(yīng)有的處罰。而在這次問題線索核實工作中，我學會了如何穿過層層隱身衣查清問題線索，如何敢于直面問題、敢于較真碰硬。我作為紀檢人，深感組織的重托在自己的肩上，這樣的重托只有自身忠誠、干凈、擔當才能托付，才能不辜負組織交給我們紀檢人的重任。（臨滄市紀委監(jiān)委 趙國成）