今年以來，宣威市紀委監委拓寬案源渠道，加大監督執紀問責、監督調查處置工作力度，1至7月，全市各級紀檢監察機關共立案63件，給予黨紀政務處分61人。
不斷完善信、訪、網、電、微“五位一體”的信訪舉報受理體系，公開接訪部門、接訪場所、接訪人員、接訪電話，在全市和各鄉（鎮、街道）設立“信訪舉報投訴箱”，引導群眾通過正當途徑反映問題。同時，圍繞群眾反映強烈的突出問題，深入各鄉鎮、各部門單位，以召開座談會、參加民主生活會、監督檢查等方式，主動收集問題線索。
嚴格規范程序，制定印發了《宣威市紀檢監察干部監督工作辦法》《執紀監督監察工作流程圖》等業務文件，對線索處置、談話函詢、初步核實、立案審查、案件審理及監督管理等關鍵環節和工作流程進行梳理細化，對15項調查措施的使用和常用文書進行規范，提升審查調查的制度化水平。
突出審查調查重點，在分類處置上下功夫，綜合考慮是否存在嚴重違反政治紀律和政治規矩問題及時間節點、違紀事實和性質、違紀行為造成的后果和影響、認錯悔錯態度、被審查人的一貫表現和自身情況等因素，作出處理。強化紀法銜接，定期召開反腐敗協調小組聯席會議，互通線索、共享信息，對極少數違紀違法行為施以“重拳”。
同時，注重干部審查調查業務本領，開展紀檢監察業務知識學習“小課堂”活動，讓審查調查一線干部走上講臺，結合案件查辦、案件審理等工作經歷進行授課，實現被動學習到主動學習的轉變，并把“小課堂”活動列入了干部職工考核，結合黨員積分管理，以個人講授、全體打分、季度評分等方式，確保學習不打折扣。截至目前，已開展30期“小課堂”活動，較好地提升學習效果和執紀水平。
做細做實審查調查“后半篇文章”，通過“清風宣威”微信公眾號及時通報典型案例，組織黨員干部到警示教育基地參加警示教育，以案明鑒、以案釋紀，用“身邊事”教育“身邊人”。今年以來，全市共公開通報曝光案例12起，組織5000余名黨員干部到基地接受教育，達到了警鐘長鳴的效果。（丁亞瓊）