今年來，丘北縣紀委監(jiān)委嚴格落實打鐵必須自身硬要求，把抓自身建設作為強化監(jiān)督執(zhí)紀問責的重要組織保障來抓，堅持嚴格教育、嚴格監(jiān)督、嚴格管理，筑牢內部監(jiān)督防線，著力建設政治過硬、本領高強、履職有力的紀檢干部隊伍。
學，教育培訓不耽擱。扎實開展紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“不忘初心、牢記使命”專題教育，以學習觀看《紀檢監(jiān)察干部培訓系列課程》為重點，綜合運用各種形式和載體，實行“一周一課”“一案一課”制度，在培訓內容上，既注重政治理論培訓，又注重紀檢監(jiān)察業(yè)務知識及法律法規(guī)等方面的培訓，在培訓方式上，緊貼實際，注重實效，采取上掛下派、輪崗交流、以案代訓等多種形式，不斷提升履職能力。今年來，舉辦掃黑除惡、脫貧攻堅專題培訓9期700余人次，共選派了4名業(yè)務骨干到省州跟案培訓，選派25名紀檢監(jiān)察干部參加上級有關業(yè)務培訓，抽調25名派駐機構、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部跟案培訓。同時，實行紀檢干部廉政家訪教育制度，切實加強對干部“八小時外”的監(jiān)督管理，由縣紀委監(jiān)委領導班子成員分管聯系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、室（部）紀檢監(jiān)察干部進行廉政家訪，了解掌握紀檢監(jiān)察干部的思想、工作、生活和家風情況。
管，日常監(jiān)督不放松。深入開展紀檢監(jiān)察系統(tǒng)紀律作風專項整治，對照“負面行為”清單開展“點穴式”“機動式”監(jiān)督檢查，促進干部自律自警。進一步健全完善全縣紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作實施辦法、縣紀委縣監(jiān)察委工作規(guī)則等規(guī)定制度，印發(fā)《紀檢監(jiān)察干部“十嚴禁”規(guī)定》，從遵守政治紀律、工作紀律、生活紀律等10個方面對全體紀檢監(jiān)察干部提出要求，形成“用制度管權、按制度辦事、靠制度管人”的有效機制，從嚴從細從實規(guī)范紀檢監(jiān)察干部行為。建立完善紀檢監(jiān)察干部廉政檔案，以客觀、系統(tǒng)地反映紀檢監(jiān)察干部廉潔從政、遵守中央八項規(guī)定精神、遵紀守法等方面的實際情況，對紀檢監(jiān)察干部精準“畫像”。今年來，動態(tài)完善紀檢監(jiān)察干部廉政檔案21份，認真開展紀檢監(jiān)察干部個人廉政風險防控排查工作，全縣135名紀檢監(jiān)察干部查找風險點317條，針對查找出的風險點制定防控措施350條。同時，認真執(zhí)行個人有關事項報告制度，對副科級以上紀檢監(jiān)察干部個人有關事項申報進行審核把關。
嚴，嚴肅問責不護短。充分運用好“四種形態(tài)”，對紀檢監(jiān)察干部的苗頭性、傾向性問題，靈活運用教育提醒、約談等多種方式提前打“預防針”，做到抓早抓小。對反映紀檢監(jiān)察干部的信訪舉報問題，及時受理核查處置。對嚴重違紀違法，尤其是為違紀違法行為充當“保護傘”“避風港”的，堅決力查到底、絕不姑息。今年來，綜合運用任前談話、提醒談話、廉政談話等形式對135名紀檢監(jiān)察干部開展談心談話，對履行監(jiān)督執(zhí)紀責任不力的3名紀檢監(jiān)察干部進行問責，5名村務監(jiān)督委員會主任受到問責，2名受到黨紀處分。（王靈惠）