“本次學習由信訪室的同志領學《紀檢監察機關處理紀檢控告工作規則》，在領學結束后請各位參學同志圍繞學習內容進行研討……”這是屏邊縣紀委監委第二黨支部開展學習時的一個場景。
該縣紀委監委在常規學習培訓方式的基礎上拓展學習平臺，以分組學習的形式來提升學習的針對性和實效性，由各黨支部制定學習培訓計劃，明確培訓的內容、責任部室、培訓時間，依托落實“三會一課”制度，以黨支部為單位，由相關負責部室按照計劃的時間表和路線圖開展學習。
為提高參學成員學習的積極性，由黨支部向支部黨員征求學習培訓意見，按照“缺什么補什么、不懂什么學什么”的原則因需施教，負責培訓的部室除了完成規定的培訓內容外，還可以自選感興趣的業務知識搭配學習，結合支部主題黨日活動，實行“一月一主題”“一學一研討”。
“以前黨支部的學習大多是由支部委員領學，現在以黨支部為載體來落實業務學習培訓，讓每位黨員都能走上講臺，黨員與黨員之間形成比超趕學的學習氛圍，這對提高黨員干部的業務能力有很大幫助。”縣紀委監委黨總支書記黃興佩說。
“3月學習培訓的講稿已共享在黨支部QQ群，請因公出差、下鄉的同志抽取時間自行下載學習。”這是縣紀委監委第一黨支部組織委員在QQ群里發出的學習通知。在依托黨支部開展學習培訓的同時，還通過“線下”學習的方式調動全員參與，不讓任何一個黨員“掉隊”。
下一步，該縣紀委監委將不斷擴寬學習的知識面，結合紀檢監察工作需求，在學習業務知識的基礎上增加財務、經濟等方面的知識。截至目前，各黨支部已開展學習培訓6次，受訓黨員300余人次。（袁蒙）