“我們應該從發現和處置案件線索的能力水平入手,補齊短板。”“我認為提升案件查辦的質量和體量也是我們需要加強的重點版塊。”……日前,針對省紀委監委公布的上半年派駐(出)機構監督檢查審查調查統計情況,駐省商務廳紀檢監察組召開專題會議,總結經驗、查找不足,為提升案件查辦質效指明方向、劃出重點。
用好用活監督檢查審查調查“紅白榜”激勵效用,是激發工作動力,釋放監督活力的有效途徑。為此,駐省商務廳紀檢監察組始終堅持問題導向,對標對表強化監督執紀問責,持續抓好案件查辦工作,進一步提升案件質量和水平。
針對此次“紅白榜”通報的問題,該紀檢監察組全體干部各抒己見,深刻剖析找共性及個性問題,集體醞釀提出重點強化方向,抓住問題線索源頭活水,拓寬線索渠道,加強對綜合監督單位信訪舉報方式方法的宣傳,主動深入到綜合監督單位查找信訪舉報線索。同時,積極到綜合監督單位開展監督、調研、檢查工作。
切實提高針對性和實效性,在日常監督方面,該紀檢監察組緊盯重點事、重點人,深入分析研判日常監督、重點監督、節假日監督中發現的問題,對于可查性大的問題,深挖細查,不放過任何一個問題線索。同時,認真處置上級轉辦、巡視組移交的問題線索,深入研判,確保問題線索研判的精準性,從而達到問題線索辦一個成一個的效果。
“‘紅白榜’通報里指出的問題,大家都要對號入座、對鏡反思,要克服懈怠思想,勇于擔當,主動作為,變壓力為動力,發揮出‘1+1>2’的效果,切實推進線索發現和處置工作上臺階。”駐省商務廳紀檢監察組主要負責人表示,在“紅白榜”的激勵下,該紀檢監察組將認真貫徹落實監督執紀工作規則,牢固樹立法治、程序、證據、安全辦案等意識,嚴格按照職責、權限、規則、程序開展工作,切實在事實、證據、定性、量紀、程序等方面履行好職責,有效提升案件查辦規范化水平,進一步提高監督執紀、審查調查和案件辦理質量。