近年來，昭陽區紀委監委因地制宜，多措并舉突出派駐機構監督職能，推動駐在部門黨委（黨組）黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。
各派駐機構按照區紀委監委部署，將監督觸角延伸到駐在部門各個環節，強化日常監督，督促駐在部門在抓業務以及自我監督上履行主體責任，對督查中發現的苗頭性、傾向性問題做到早發現、早提醒、早糾正。同時，結合重要時間節點，通過提醒談話、主動約談等方式，讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，督促黨員領導干部嚴格遵規守紀。
在強化日常監督的基礎上，各派駐機構根據駐在部門工作特性，通過自擬監督專題，以“小專項”拉動“大專項”的方式開展專題監督。不久前，區紀委監委駐區財政局紀檢監察組將部門運用監督執紀“四種形態”的情況作為監督專題，對近半年尚未運用監督執紀“四種形態”開展工作的綜合監督單位班子成員逐一進行談話，查擺問題、剖析原因，提出監督意見，著力壓實全面從嚴治黨責任。
“派駐紀檢監察組就工作在我們身邊，對苗頭性、傾向性問題發現更早，能更好地保護黨員干部。”某區直單位負責人深有感觸地說。
同時，該區紀委監委對監督中發現的違紀違法問題嚴肅問責，層層傳導壓力，推動各部門落實主體責任。去年以來，區紀委監委各派駐機構共處置問題線索55件，立案8件，處理25人，持續釋放執紀必嚴、違紀必究的強烈信號。
“我們將繼續履行好監督職責，讓派駐‘探照燈’清晰度更高、覆蓋面更廣，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展，營造風清氣正的政治生態。”區紀委監委有關負責人表示。（羅瑜 || 責任編輯 王文錦）