為切實發揮巡察利劍作用,推動巡察工作高質量開展,近年來,祿豐縣始終堅持“專職+專業”“培訓+實戰”“激勵+約束”的“3+”模式,努力打造政治素質過硬、作風建設一流、業務本領扎實的巡察鐵軍。
“專職+專業”選優巡察鐵軍。該縣結合巡察工作實際,組建巡察辦并設置5個巡察組,配備優秀巡察干部13名;調整更新涵蓋縣紀委監委、組織、宣傳、政法、信訪、財政、審計等領域的專業人才庫,其中人才庫組長、副組長23名,巡察專業人員163名;制定《祿豐縣后備干部參加巡察工作辦法(試行)》,明確優秀后備干部必須參加1至2輪巡察。專職人員、專業人才、年輕隊伍三支力量的匯集,為巡察工作高質量開展提供了堅強保障。
“培訓+實戰”培養巡察鐵軍。該縣堅持巡察干部培訓全覆蓋,把巡察干部培訓納入縣委干部教育培訓的內容中,分批分期對巡察干部進行集中培訓。同時,在開展每輪巡察動員前對巡察干部進行全面的業務培訓,安排巡察辦主任、巡察組組長參加巡察干部提級培訓班,通過全覆蓋的培訓不斷增強巡察干部本領和技能。
“激勵+約束”做精巡察鐵軍。該縣從嚴從實加強巡察干部日常教育管理,督促巡察干部嚴格按制度辦事、按程序辦事、按規矩辦事,嚴格執行“十個嚴禁”規定和巡察干部“十不準”要求,健全巡察干部關心關愛機制,不斷激發干事創業精氣神。該縣還切實發揮巡察工作熔爐作用,堅持把敢于擔當、勇于奉獻的優秀領導干部選拔到組長、副組長崗位加強鍛煉,挑選優秀年輕干部參加巡察經受歷練。截至目前,縣委對巡察工作中涌現出來的22名優秀巡察干部進行通報表揚,27名優秀巡察干部被縣委提拔重用。
“巡察工作具有較強政治性、政策性,選好、配優人員至關重要。”縣紀委監委相關負責人表示,要不斷健全完善巡察工作制度,進一步選優配強巡察隊伍,充分發揮巡察隊伍尖兵、利器、“探頭”作用,推動“兩個責任”落到實處,推進巡察工作高質量發展。(劉向知 李媛娟|| 責任編輯 王文錦)