“經縣紀委監委審查，截至目前，收到李某、田某兩位同志因酒駕被公安機關給予行政處罰的案件在辦理……”近日，馬關縣紀委監委向相關單位出具了一份擬選拔任用對象的黨風廉政意見回復函，這是今年以來該縣紀委監委第31次出具否決意見回復函。
近年來，馬關縣紀委監委認真履行監督職責，在干部選拔任用、重要表彰獎勵、年度考核等工作中嚴把黨風廉政意見回復關，防止“帶病提拔”“帶病評優”“帶病表彰”，匡正干部選任之風。今年以來，該縣紀委監委已對102批4524人次進行了黨風廉政意見回復，其中提出暫緩或否定性意見140人次。
縣紀委監委在收到黨風廉政征求意見函后，及時組織信訪室、案件監督管理室、案件審理室、黨風政風監督室，圍繞被征求對象的信訪舉報、問題線索、審查調查、黨紀政務處分等情況進行梳理排查，層層把脈、集體會診。在此基礎上，綜合分析專項監督、審查調查、縣委巡察、審計等方面的廉政信息，對擬提拔領導干部的政治素質、道德品行、廉潔自律等方面情況進行深入“掃描”、精準“畫像”，確保黨風廉政意見回復全面、真實、客觀。
此外，縣紀委監委嚴格落實“三個區分開來”要求，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，做到實事求是、客觀公正，在把有“傷”帶“病”干部擋在提拔選優門外的同時，堅決防止因不實信訪舉報影響干部的評先選優和提拔任用，旗幟鮮明地為敢于擔當、干事創業的黨員干部撐腰鼓勁，最大限度保護、激發干部的積極性。
為確保廉政意見回復真實、準確、全面，縣紀委監委積極暢通信訪舉報渠道，構建信、訪、電、網、微“五位一體”信訪舉報渠道。利用監督執紀問責信息管理系統和案件監督管理信息系統，詳細記錄問題線索的類別、處置方式、處置進度等信息，及時更新問題線索、問責處理及立案處分情況等信息，做到情況準、數據新；建立干部廉政檔案，實行動態管理，準確把握干部廉政狀況，為廉政意見回復打下堅實基礎。（李一卓 || 責任編輯 吳劉繼）