“從近年來宣威市查處的案例來看，教育系統違紀違法案件仍時有發生，與宣威教育事業高質量發展不相匹配……”
近日，宣威市700余名教育系統中層以上干部通過視頻會議的方式，參加了教育系統紀律作風專題教育暨“清廉學校”建設推進會。會上，該市紀委監委主要負責人結合典型案例，講授了一堂廉政教育課。
“這些發生在身邊的案例令人警醒，發人深思，我們一定要引以為戒。”“‘學高為師，德高為范’的自律信條應該被每一名教育工作者銘記。”……會后，參會人員深有感觸道。
今年以來，宣威市紀委監委堅持問題導向，結合教育系統典型問題處理情況，系統施治，引導該市教育工作者強化責任意識，守牢清廉底色，為全力構建教育系統“學風清新、教風清正、校風清凈、政風清明”的良好政治生態做出貢獻，推動清廉學校建設走深走實。
市紀委監委探索完善“室組”聯動監督、“室組地”聯合辦案工作機制，統籌調度該市紀檢監察系統辦案資源和辦案力量，規范處置教育系統問題線索，嚴查快處教育領域腐敗和作風問題，對違反師德師風、以權謀私、違規經營等問題零容忍，形成強力震懾。今年以來，處置教育系統問題線索47條，給予黨紀政務處分33人。
市紀委監委駐市教育體育局紀檢監察組劍指“庸懶散”頑疾，充分發揮派的權威和駐的優勢，深入推進師德師風整頓，督促市教育體育局出臺進一步加強全市教育體育系統師德師風建設的意見，健全黨風廉政建設責任清單、權力清單和廉政風險防控清單，暢通舉報渠道，構建起學校、教師、學生、家長和社會廣泛參與的“五位一體”師德師風監督體系，及時發現并糾正不良傾向和問題。同時，督促各中小學把師德考核作為教師考核的核心內容，通過個人自評、學生測評、同事互評、單位考評等多種考核形式，加強考核結果運用，健全考核評價體系。今年以來，駐市教育體育局紀檢監察組建議取消37名違反師德師風教師的資格定期注冊、職務（職稱）評審等資格。
為進一步找準政治監督與業務監督的“接口”和“切口”，以監督倒逼系統施治走深走實，該市紀委監委堅持關口前移，以清廉學校建設為抓手，會同市教育體育局常態化開展廉政宣講及廉政談話，對出現的苗頭性、傾向性問題及時提醒和疏導。同時，以近年來本地查辦的教育系統違紀違法案件為鏡鑒，開展專項以案示警活動，做實做細“精準滴灌”式警示教育。目前，開展專題警示教育會100余場，觀看清廉教育宣傳片2000余人次。（符金娥 鄧海兵 || 責任編輯 吳劉繼）