“開展約談的目的是把問題找準、把要求明確，對落實黨風廉政建設責任制進行再提醒、再督促、再壓實。”今年3月和8月，西雙版納州委書記分別在全州黨風廉政建設責任制檢查考核約談會、落實黨風廉政建設主體責任約談會上就抓全面從嚴治黨和黨風廉政建設提出工作要求。
今年以來，西雙版納州紀委監委統籌用好各類監督力量，積極探索加強對“一把手”開展常態化監督的有效路徑和措施，壓實責任、凝聚合力、一體推進，以“關鍵少數”帶動“絕大多數”，積極推動上級“一把手”抓好下級“一把手”監督，確保“一把手”的權力在正確軌道上規范運行。
“你們縣的‘兩違’總量是多少，目前已處置數量是多少，尚未處置數量是多少？”“你縣未處置的‘兩違’在全州銷號完成率的排名中靠后，進展緩慢是什么原因導致的？”這是州紀委監委用好用活“約談+提醒”，強化對“一把手”監督的一個縮影。州紀委監委立足自身職責，堅持問題導向，制定相關實施方案，根據巡察、日常監督、辦案中發現的群眾身邊的“四風”和腐敗問題、黨員干部履職盡責等方面存在的問題，綜合構建群眾反映、媒體曝光、紀檢監察機關跟進監督、相關單位整改落實的監督機制，倒逼全州各級各部門“一把手”和領導班子成員擔責于身、履責于行。
“我們將進一步健全完善駐昆明辦事處財務管理、后勤保障、老干部服務方面的制度規定，切實規范相關工作，堵塞漏洞。”日前，駐州人民政府辦公室紀檢監察組到州人民政府辦公室黨組開展黨風廉政工作會商，該辦公室黨組書記針對紀檢監察組提出的意見建議作整改表態發言。為有效發揮“室組”聯動監督機制，推進黨委（黨組）主體責任和紀檢監察組監督責任貫通融合，州紀委監委結合實際，以會商為抓手落實加強對“一把手”和領導班子監督，充分發揮派駐監督近距離、可視化的日常監督作用。
州紀委監委注重對同級黨委特別是常委會班子成員履行職責情況的監督，協助州委制定《關于加強黨內同級監督工作實施辦法（試行）》《州委州政府領導班子成員與分管聯系領域州管干部談話辦法》，通過監督提示函、監督提醒函等對同級監督對象進行提醒，常態化抓實抓細主體責任落實，強化州級領導對分管領域“一把手”和領導班子的監督提醒。
州紀委監委把紀律教育作為“一把手”教育培訓的必修內容，制定《西雙版納州各級黨組織民主生活會專題報告貫徹中央八項規定精神情況暫行辦法》，將貫徹落實中央八項規定精神情況列入“一把手”和領導班子監督重要內容，定期組織“一把手”開展警示教育，將正面引領和反面警示有機結合，督促引導“一把手”發揮“頭雁效應”，筑牢思想防線，帶動“一班人”走好新的趕考之路。（姜大煒 || 責任編輯 王文錦）