形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風(fēng)格格不入，是實(shí)現(xiàn)新時(shí)代新征程黨的使命任務(wù)的大敵。二十屆中央紀(jì)委二次全會對新征程上糾治加重基層負(fù)擔(dān)的形式主義、官僚主義問題作出部署，中央層面整治形式主義為基層減負(fù)專項(xiàng)工作機(jī)制對深化拓展基層減負(fù)工作提出一系列明確要求。要加大整治形式主義、官僚主義力度，持續(xù)為基層松綁減負(fù)，讓基層干部把更多的精力集中到謀發(fā)展、抓治理、促振興上來。
糾治形式主義、官僚主義為基層減負(fù)，是黨中央連續(xù)5年專門部署推動的重要工作，必須緊盯不放、常抓不懈。中央印發(fā)《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的通知》以來，各地區(qū)各部門持續(xù)發(fā)力，解決了一批突出問題，剎住了一些歪風(fēng)邪氣，過去令基層干部叫苦不迭、束手束腳的形式主義問題大大減少。同時(shí)也要看到，形式主義問題具有頑固性和反復(fù)性，一些加重基層負(fù)擔(dān)的問題仍然屢禁不止，新情況新動向不斷滋生。必須牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，緊緊扭住加重基層負(fù)擔(dān)的形式主義、官僚主義問題，加大力度深入糾治，使減負(fù)成果更好惠及廣大基層干部群眾。
把握時(shí)間節(jié)點(diǎn)、堅(jiān)持問題導(dǎo)向，動真碰硬糾治不正之風(fēng)。從各地查處和通報(bào)的加重基層負(fù)擔(dān)的形式主義、官僚主義典型案例看，既有老問題、也有新表現(xiàn)，且在不同地區(qū)、不同領(lǐng)域、不同層級有不同表現(xiàn)，必須靶向糾治、精準(zhǔn)施治。臨近歲末，要結(jié)合年關(guān)特點(diǎn)，重點(diǎn)糾治監(jiān)督檢查考核過多過頻等加重基層負(fù)擔(dān)行為，嚴(yán)查“堆盆景”、搞“形象工程”、設(shè)計(jì)“經(jīng)典路線”應(yīng)付檢查，以及數(shù)據(jù)造假等問題。要深入開展調(diào)研、摸查基層實(shí)際，找準(zhǔn)找實(shí)所在地區(qū)的問題和癥結(jié)，既緊盯文山會海、過度留痕等常見問題，又防止會議“線下變線上”、文件“紅頭變白頭”、“指尖上的形式主義”等隱形變異問題滋生。要嚴(yán)抓不放、常抓不懈，對苗頭傾向問題早提醒、早糾正，對違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)肅處理，對典型案例及時(shí)通報(bào)曝光，形成有力震懾。
壓緊壓實(shí)責(zé)任、層層傳導(dǎo)壓力，推動整治形式主義為基層減負(fù)工作走深走實(shí)。從現(xiàn)實(shí)中看，一些加重基層負(fù)擔(dān)的形式主義、官僚主義問題，往往“表現(xiàn)在基層、根子在上面”，必須督促從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部改起。要強(qiáng)化日常監(jiān)督，推動各級黨組織切實(shí)擔(dān)起為基層減負(fù)主體責(zé)任，特別是督促“一把手”對減負(fù)工作親自部署、重要問題親自過問、重大事項(xiàng)親自處置。實(shí)踐中，有的把為基層減負(fù)納入年度“兩個(gè)責(zé)任”清單和綜合考核；有的圍繞基層減負(fù)減什么、怎么減等問題，深挖根源、找準(zhǔn)“病灶”，督促各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部針對加重基層負(fù)擔(dān)的問題研究提出行之有效的解決辦法和措施……這有利于督促領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)在推進(jìn)落實(shí)中帶好頭、作示范，推動各級黨委（黨組）真正把整治形式主義、官僚主義為基層減負(fù)作為重大政治任務(wù)，將其擺在重要位置來抓。
解決深層問題、健全長效機(jī)制，既為干部減負(fù)、又為實(shí)干賦能。加重基層負(fù)擔(dān)的形式主義、官僚主義問題，背后既有思想認(rèn)識、政績觀的偏差，也有領(lǐng)導(dǎo)方法、工作方式、制度機(jī)制等方面的不足，必須系統(tǒng)施治、綜合施策，打好減負(fù)增效“組合拳”。要把“當(dāng)下改”和“長久治”結(jié)合起來，針對發(fā)現(xiàn)的問題，既督促相關(guān)責(zé)任單位立行立改，又推動從制度機(jī)制上找原因，推動各地區(qū)各部門在制定政策、部署任務(wù)、督促落實(shí)、考核檢查等方面完善防止形式主義、官僚主義的機(jī)制，形成更加清晰的制度導(dǎo)向。要突出糾樹并舉，結(jié)合正在開展的第二批主題教育，引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立正確政績觀，準(zhǔn)確看待“應(yīng)盡之責(zé)”和“應(yīng)減之負(fù)”，推動對標(biāo)黨風(fēng)要求找差距、對表黨性要求查根源、對照黨紀(jì)要求明舉措，守牢思想防線、行為紅線，大力發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為的時(shí)代新風(fēng)，切實(shí)為基層減負(fù)、為干部鼓勁。（李鵑）