“履行屬地耕地保護主體責任落實不到位，廉政風險防范機制落實不嚴格，以案促改工作開展不深入……”日前，嵩明縣在完成2023年度黨風廉政建設責任制考核后，及時對2家單位黨政班子成員、紀檢監察部門負責人進行集體約談，通過通報問題、剖析原因、提出整改要求等環節，督促兩家單位從嚴從實抓好黨風廉政建設，以良好作風狀態抓工作、促發展。
“剛才通報的問題，有的是常規工作，每次考核都會反復出現；有的是干部黨紀政務處分，在此之前就已經發生或有傾向的……問題的產生，表面上看是制度落實不到位，歸根結底還是主觀上的原因，根本上是作風不嚴不實、監督不到位的問題。”發現問題是為了更好地解決問題，縣委主要領導幫助基本合格單位領導班子深入查擺問題、分析原因，拿出自我革命的勇氣剖析問題本質、追溯根源，才能動真碰硬，做到問題真整改、改徹底。
對黨風廉政建設工作不僅要重視，更要深入研究“抓什么”和“怎么抓”。約談中，縣委主要領導點出了落實黨風廉政建設工作的制度清單，《黨風廉政建設責任制規定》《關于落實黨風廉政建設“兩個責任”“1+7”制度》《貫徹落實中央八項規定精神實施辦法》等，讓各級領導干部認真對照領導班子的全面領導責任、主要負責人的第一責任人責任、班子成員的領導責任、紀檢監察部門的監督專責，結合部門實際、崗位職責任務對標對表，形成通俗、細化、方便操作的工作流程或行為規范，確保黨風廉政建設工作有參考、有抓手、有成效。
“我們將加強對整改落實情況的督促檢查，靈活采取駐點監督、蹲點調研、‘一把手’監督工作提示、大數據監督比對等方式，深入糾治各級黨組織政治責任履行不到位、紀律和規矩意識不強、監督專責有漏洞等問題，督促帶著責任擔當去改、求真務實去改，壓實全縣各級黨組織和紀檢監察部門的主體責任、監督責任，共同推動全縣各級各部門構建風清氣正的政治生態和良好的干事創業環境。”嵩明縣紀委監委有關負責人說道。（闞雙雙 陳思宇 || 責任編輯 王云菲）