“被約談黨組織要切實擔負起黨風廉政建設主體責任，種好‘責任田’，堅守‘主陣地’，牢牢把責任扛在肩上、抓在手上，層層推動管黨治黨政治責任全面落實……”
這是華寧縣委主要領導約談2023年度黨風廉政建設責任制檢查考核基本合格、不合格等次的3家單位黨組織主要負責人的場景。
“一把手”作為“關鍵少數”中的關鍵，是黨內監督的重中之重，開展約談正是該縣強化“一把手”監督的一個具體實踐。據悉，華寧縣連續兩年實施落實黨風廉政建設責任制考核排名靠后單位約談機制，通過面對面“把脈問診”、點對點“開出藥方”的方式，有針對性地幫助“掉隊”單位制定可量化、可感知、可評估的整改舉措，推動“一把手”切實守好“責任田”、打好“翻身仗”。
為使約談有的放矢、直擊要害，該縣紀委監委提前為約談對象量身定制約談方案，綜合監督檢查、巡察審計、審查調查等情況，分類梳理被約談單位主體責任落實、干部隊伍管理、規章制度執行等方面的12個具體問題，避免“泛泛而談”。
具體約談時，縣委主要領導一針見血指出被約談單位主體責任落實方面存在的問題，在指出問題和不足、傳遞責任和壓力的同時，又鼓勵被約談單位卸下思想包袱、重整旗鼓再出發。
“這次約談對我來說不僅是警示提醒，更是關心愛護。作為全面從嚴治黨第一責任人，接下來，我一定會履行好主體責任，抓好班子，帶好隊伍，推動各項工作取得新進展。”約談后，考核排名處于末位的一單位負責人如是表態。
為避免約談時“大為觸動”、約談后“紋絲不動”的情況，該縣紀委監委及時將“問題清單”轉化為“督辦清單”，通過查、訪、問、看相結合的方式，對整改落實情況頻殺“回馬槍”，對虛假整改、敷衍整改的嚴肅追責問責，形成零容忍的震懾。
“約談不是目的，整改落實才是關鍵。我們將牽緊責任落實的‘牛鼻子’，以‘關鍵少數’帶動‘絕大多數’，進一步營造風清氣正的政治生態。”該縣紀委監委相關負責人表示，將繼續以問題為導向，緊盯整改落實情況，督促完成整改落實并進行復查驗收，確保真改真治真提升。（陳薛安 || 責任編輯 王云菲）