日前，大理州紀委監委發文通報了6起“一把手”違紀違法典型案例，督促全州各級黨組織和廣大黨員干部，尤其是“一把手”攬鏡自照，以案為鑒，在講政治、抓學習、守紀法、干事業上帶好頭，充分發揮示范表率作用。
“一把手”和領導班子對一個單位、一個地區的工作起著關鍵性作用，肩負著把方向、謀全局、抓大事的重要使命。如何持續深入開展“引領行動”，有力破解監督難題，有效推進清廉大理建設向縱深推進，需要明確重點、壓實責任、細化措施、健全機制。
大理州紀委監委堅持一體謀劃推動，圍繞壓實黨委主體責任、落實第一責任人責任、落實監督責任等6方面細化了23項重點任務措施，通過將強化監督、責任倒逼、嚴肅懲治、從嚴教育等緊密結合，推動形成了有力度、有效果的“關鍵少數”監督閉環。
“請結合‘一把手’和領導班子監督‘引領行動’任務要求，履行好管黨治黨第一責任人職責，適時開展對常委班子成員及縣（市）黨政‘一把手’廉政談話或監督談話工作。”州紀委監委結合日常監督、巡察反饋、問題線索處置和審查調查等工作，對各級黨委（黨組）涉及“一把手”及領導班子成員等州管干部問題進行梳理，針對160個問題形成問題清單，向州級四班子領導成員發出《落實黨風廉政建設責任制工作提醒》20份，督促“關鍵少數”對傾向性、苗頭性問題及時教育提醒。截至今年9月，州委書記與州委常委班子成員、縣市“四班子”主要領導全覆蓋談話450人次、個別談話90人次，對有苗頭性、傾向性問題的下級“一把手”提醒談話10人次。同時，持續運用政治生態分析研判、縣（市）和州級部門“一把手”專題報告全面從嚴治黨情況、全面從嚴治黨責任提示提醒、嚴把黨風廉政意見回復關、規范運用紀檢監察建議等機制，做實做細日常監督，推動“關鍵少數”抓好班子、帶好隊伍。
既要“咬耳扯袖”，又要有“雷霆手段”。今年以來，全州紀檢監察機關緊盯政治責任落實、形式主義官僚主義、違反中央八項規定及其實施細則精神等問題，對“一把手”和領導班子問題線索重點排查、優先處置，深挖嚴查各級“一把手”作風和腐敗問題。同時，大理州紀委監委還注重做好查辦案件“后半篇文章”，綜合采用開展警示教育、下發紀檢監察建議、督促問題整改等方式抓好以案促改、以案促治，持續放大案件查辦綜合效應。
“通過學習身邊人違紀違法典型案例，我內心受到極大震撼，將時刻警醒自己正確行使手中的權力，恪盡職守、廉潔奉公。”今年以來，州紀委監委通過參觀警示教育基地、觀看警示教育專題片、組織旁聽庭審、簽訂廉潔承諾書、發放助廉家書、開展廉潔家訪、通報“一把手”違紀違法典型案例等形式，分層分類組織開展差異化、個性化的“一把手”集中警示教育活動，不斷筑牢“關鍵少數”思想防線。
與此同時，州紀委監委結合大理州近年來查處的違紀違法典型案例，創新性開展“一把手”“沉浸式”警示教育，通過多次與州委宣傳部、州白劇團對“一把手”“沉浸式”警示教育的呈現方式、案例選取、參與人員、組織流程等進行研究討論后，聯袂打造庭院實景劇《抉擇》，通過“典型再現+情景還原＋紀法解讀”等模式，推動黨紀法規教育入腦入心，增強“一把手”警示教育實效，真正發揮“觀看一場、警示一批、教育一片、整改一方”的作用。
“‘一把手’作為‘關鍵少數’中的關鍵，是黨內監督的重中之重，我們將以更嚴的要求、更實的作風、更新的舉措，監督推動全州各級‘一把手’和領導班子正確履職用權，營造風清氣正的政治生態和干事創業的良好環境。”州紀委監委相關負責人表示。（趙穎姝 || 責任編輯 王云菲）