今年以來，昆明市呈貢區(qū)紀委監(jiān)委結(jié)合實際主動探索，積極推行和完善片區(qū)協(xié)作工作機制，通過內(nèi)部挖潛、健全機制，著力解決監(jiān)督力量不足、人員分散等問題，打造用好“三個共同體”，形成合力、激發(fā)活力，有力推動監(jiān)督執(zhí)紀問責、監(jiān)督調(diào)查處置整體效能全面提升。
按照地域相近、便于協(xié)作原則，呈貢區(qū)紀委監(jiān)委強化人員聯(lián)動，采取“委領(lǐng)導+室組地”聯(lián)動模式，將全區(qū)7個紀檢監(jiān)察室、7個紀檢監(jiān)察組、7個紀工委劃分為3個協(xié)作片區(qū)，每個片區(qū)由區(qū)紀委監(jiān)委分管副書記擔任片區(qū)長，負責統(tǒng)一調(diào)配人員力量，組織、協(xié)調(diào)、督導片區(qū)工作。推行派駐紀檢監(jiān)察組在委機關(guān)附近集中辦公，通過人財物統(tǒng)一管理、工作任務(wù)統(tǒng)籌安排，實現(xiàn)物理上的集中，推動“室組”“組組”協(xié)調(diào)聯(lián)動、同向發(fā)力，不斷催生“化學反應(yīng)”釋放疊加效能。
呈貢區(qū)紀委監(jiān)委突出主業(yè)互動，將監(jiān)督檢查、信訪辦理、線索處置、案件查辦等工作中的重要事項“打包入片”，構(gòu)建縱向指揮有力、橫向協(xié)作緊密、整體聯(lián)動高效的協(xié)同工作格局，并深化運用“室組”“組組”“室組地”等聯(lián)動監(jiān)督方式，凝聚合力、打破壁壘，促進監(jiān)督工作高質(zhì)量發(fā)展；統(tǒng)籌片區(qū)內(nèi)辦案力量，綜合運用交叉辦案、提級辦理、掛牌督辦等措施，強力推進案件查辦。運用“交叉審理+審核指導”機制，做實日常評查、交叉評查，推動案件查辦量質(zhì)齊升。
針對紀檢監(jiān)察干部新手多、業(yè)務(wù)不熟等情況，呈貢區(qū)紀委監(jiān)委聚焦能力提升，以協(xié)作片區(qū)為載體，實施“雙導師”培養(yǎng)機制，有針對性地為每名年輕干部指定一名班子成員和一名中層業(yè)務(wù)骨干，通過以案代訓、實戰(zhàn)練兵，增強執(zhí)紀執(zhí)法能力；加強各協(xié)作片區(qū)之間學習交流互動，通過組織開展“周五課堂”學習活動，不定期安排3個片區(qū)辦案業(yè)務(wù)骨干上講臺，結(jié)合案件情況，總結(jié)講解辦案安全要點、措施使用方式、適用法律法規(guī)、辦案成效警示等，強化學習成果交流。（張雁群 肖坤 張旭）