“雖然工作壓力不小，但是去年以來明顯感覺大家監督執紀的能力有提升，心也更齊了。”近日，勐海縣紀委監委駐水務局紀檢監察組組長在2024年度務虛會中發言時提到。
近年來，勐海縣紀委監委根據新時代紀檢監察工作高質量發展的形勢要求，圍繞深化體制改革、選優配強隊伍、“精準滴灌”培育良才等重點，著力打造忠誠干凈擔當的紀檢監察鐵軍，推動紀檢監察干部隊伍規范化、法治化、正規化建設。
揚帆啟航，方向至關重要。勐海縣紀委監委聚焦做強監督執紀執法主責主業，深化紀檢監察體制改革，優化監督檢查和審查調查機構職能。結合工作實際，將派駐紀檢監察組由10個整合為8個，完成縣級派駐機構在委機關集中辦公。將第一至第六紀檢監察室名稱進行規范并增設第七、第八紀檢監察室。推進“四項監督”統籌銜接常態化制度化，推動信息、資源、力量、手段、成果全方位互通共享，放大專責監督效能。
如何讓新兵快速進入角色？縣紀委監委圍繞“干什么學什么、缺什么補什么”，聚焦干部隊伍能力建設，通過全員培訓、業務“小課堂”、每周例會等組織集中學習業務知識，講解工作中的堵點難點，著力破解年輕干部經驗少、業務水平參差不齊等問題。同時，建立個性化培訓體系，健全新任職人員“雙導師”工作制度，采取思想導師、業務導師與年輕干部“1對1”“1+N”結對幫帶的培養模式，讓干部在實戰中充分學習歷練，快速成長成才。
“通過參與業務培訓，我們的辦案效率得到了大幅度的提升，另外還有一些具體工作中遇到的困難也通過片區協作實現了優勢互補。”勐海縣勐宋鄉紀委書記說道。
為破解基層監督點多面廣、人員力量分散等實際問題，勐海縣紀委監委建立完善片區協作機制，將8個紀檢監察室、8個派駐紀檢監察組、11個鄉鎮“小片區”整合為4個“大片區”，通過“書記、副書記領銜掛帥+協管常委掛包聯系+紀檢監察室對接指導+片區成員通力協作”模式，將日常監督、專項整治、線索處置、審查調查等“打包入片”，形成人員聯動、監督聯動、案件聯動、審理聯動、學習聯動“五聯動”格局。
此外，該縣紀委監委還制發了鄉鎮紀委考核工作實施細則、派駐機構考核辦法，梳理履職清單、配合事項清單，讓基層紀檢干部清楚知道“干什么、怎么干”，促進監督職責再強化、監督力量再融合、監督效果再提升，推動監督優勢更好轉化為治理效能。（魯茸央宗 || 責任編輯 田源）