元陽縣紀委在落實黨風廉政建設監督責任中，構建4項機制，強化干部監督，筑牢干部廉政防線。
抓教育，構建干部“不想腐”自律機制。整合資源，著力打造電視、網絡、展板、簡報、黑板報、手機短信、農家書屋、黨員干部現代遠程教育網絡“八位一體”的廉政教育陣地，去年以來，制作展板20余塊，板報33期，創作廉政宣傳長廊12個，通過現代遠程教育網絡組織開展廉政教育100余場次，發送廉政短信3400余條；創新載體，開展節點式教育，緊扣中央政治節點、特殊時間節點、干部成長節點、重點崗位換人節點和典型案件案發節點“對癥下藥”開展廉政教育，做到廉政風險早發現、早預警、早防范，為干部提前打好“預防針”。利用廣場LED大屏幕滾動播放落實惠農政策宣傳片、廉政公益廣告等廉政動態，營造濃厚的反腐倡廉社會氛圍；反面警醒，以州警示教育基地、小龍潭監獄和縣看守所為平臺，先后組織全縣各級各部門黨政主要領導113名黨員干部進行了警示教育。開展現場庭審活動，用“身邊事”教育“身邊人”，做到警鐘長鳴，促使領導干部珍惜崗位、敬畏權力；活動促廉，先后組織開展了“剎·‘四風’，強作風”主題反腐倡廉宣傳教育月和“揚廉政文化，建設廉潔元陽”主題展、廉政文化“九進”等多項活動，以活動濃氛圍，以活動促廉潔，進一步樹牢黨員干部廉潔從政意識，筑牢廉政防火墻。
勤監督，構建干部“不易腐”監督機制。建立四級聯動信訪機制，搭建群眾訴求接待平臺，在縣級和鄉鎮設立15個“群眾訴求中心”，在村委會設立152個“說事室”，在縣民政局、縣林業局、縣婦聯等與群眾利益密切相關的部門設立 35個“群眾訴求接待室”，及時受理和解決群眾訴求，構筑輻射縣、鄉、村、組的四級“民情訴求網絡”；開展黨政主要領導述職述廉、廉政測評、廉政談話和紀工委巡查工作，尋找“苗頭性、傾向性、潛在性”的問題，及時對領導干部進行提醒、教育和警示；堅持明察暗訪，采取突擊檢查、重點抽查等方式，抓住重要時間節點，對黨員干部廉潔從政和紀律作風情況進行監督檢查，典型問題點名道姓公開曝光，達到正風肅紀、警示教育的目的。
嚴查糾，構建干部“不敢腐”懲戒機制。健全反腐敗協調機制，注重與公安、檢察、審計等部門的協調配合，發揮各自的職能優勢，形成優勢互補、密切協作、步調統一的整體辦案活力，快速有效地突破案件；整合力量，堅持全員辦案機制，合理分配辦案力量，紀檢室人員主攻大案要案，集中精力“打老虎”；其他科室、派出紀工委，原則上人人上案，發揮“兵多將廣”優勢，四面出擊“拍蒼蠅”，從黨員干部各種“小節小事”問題抓起，避免由小問題發展成大錯誤。去年以來，針對違反中央八項規定精神和“四風”問題的現象，先后開展52次明察暗訪，通報違反中央“八項規定”精神16人。
建制度，構建干部“不能腐”防范機制。結合中央八項規定的落實，對公務接待、公車使用等出臺具體量化規定，制定出臺黨政領導班子主要負責人述廉和“三重一大”事項集體決策等制約和監督一把手權力運行的制度；同時加大對源頭防腐和探索，制定了《元陽縣突出矛盾糾紛排查化解制度》、《元陽縣領導干部接待群眾來訪制度》等制度，堅持按制度辦事，按制度管人，從源頭上遏制腐敗現象的發生。