龍陵縣認(rèn)真落實(shí)省、市委關(guān)于在“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育中深入治理“為官不為”問(wèn)題的相關(guān)部署要求，采取四項(xiàng)有力措施促推進(jìn)、抓落實(shí)，積極營(yíng)造從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治吏新常態(tài)。
抓組織領(lǐng)導(dǎo)筑保障基礎(chǔ)。龍陵縣把“為官不為”問(wèn)題放在突出位置、作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓，結(jié)合實(shí)際制定了《在“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育中深入治理“為官不為”問(wèn)題的實(shí)施方案》，明確治理的目標(biāo)范圍、方法步驟、保障措施等，各級(jí)各部門制定了相應(yīng)的實(shí)施方案?？h委和各級(jí)各部門黨委（黨組）成立了“為官不為”專項(xiàng)治理小組，適時(shí)深入基層開(kāi)展“為官不為”專項(xiàng)治理。共制定治理方案和成立領(lǐng)導(dǎo)小組各74個(gè)。目前全縣已形成“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局，筑牢專項(xiàng)治理“為官不為”組織領(lǐng)導(dǎo)保障基礎(chǔ)。
抓學(xué)習(xí)教育打思想基礎(chǔ)。堅(jiān)持以落實(shí)“黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任”為總要求，采取召開(kāi)動(dòng)員“明”指導(dǎo)思想、多媒體宣傳“亮”規(guī)矩、警示教育“筑”防線等措施，按照“三嚴(yán)三實(shí)”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”要求，從思想上筑牢思想防線。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神特別是考察云南重要講話精神和省市縣委主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神、以及“為官不為”10種情形、正反典型案例、“六個(gè)嚴(yán)禁”等；按照“每月向1300多名黨員發(fā)布廉政短信2條，每天向2200多名干部職工發(fā)布廉政格言1條”的要求，大力宣傳“為官不為”、黨風(fēng)廉政等內(nèi)容；組織33名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)配偶到保山預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地參觀受教育，并組織全縣600多名領(lǐng)導(dǎo)干部觀看《瘋狂的代價(jià)——?jiǎng)⒔芨瘮“妇句洝返染窘逃煌ㄟ^(guò)思想發(fā)動(dòng)，為教育各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部正視“為官不為”問(wèn)題打牢思想基礎(chǔ)。
抓問(wèn)題查找明整改方向。全縣副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部（含非實(shí)職）按照“六個(gè)必談”要求開(kāi)展“為官不為”專項(xiàng)治理談心談話993人次，其中縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)137人次、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員124人次、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)732人次。還在龍陵電視臺(tái)開(kāi)設(shè)了“書(shū)記訪談”欄目，公開(kāi)“一把手”談話內(nèi)容，便于社會(huì)公眾的監(jiān)督。同時(shí)結(jié)合“為官不為”10種表現(xiàn)、專題集中學(xué)習(xí)研討、正反典型教育等，梳理出領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人在“為官不為”、“不嚴(yán)不實(shí)”等方面內(nèi)容的專題教育問(wèn)題清單，明確具體的整改措施、整改人、整改時(shí)限。
抓長(zhǎng)效機(jī)制定規(guī)章制度。為規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，從法律法規(guī)、制度上防止和杜絕“為官不為”、不會(huì)擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)葐?wèn)題，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，著力構(gòu)建用制度管權(quán)管事管人的良好氛圍，龍陵縣先后出臺(tái)了《龍陵縣鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法（試行）》、《龍陵縣縣級(jí)財(cái)政資金跟蹤問(wèn)效管理辦法》、《關(guān)于規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部辦理婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》、《龍陵縣鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判辦法（試行）》、《龍陵縣鄉(xiāng)科級(jí)主要負(fù)責(zé)人“五項(xiàng)不直接分管”暫行辦法》、《龍陵縣擬提拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政知識(shí)考試暫行辦法》、《龍陵縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法(試行)》等系列規(guī)章制度，織密制度的籠子，著力領(lǐng)導(dǎo)引導(dǎo)干部“行有所循、行有所止”，適應(yīng)“為官不易、為官有為”新常態(tài)，養(yǎng)成“在位有為、必須作為”好習(xí)慣。（龍紀(jì)宣）