近日，玉溪市紀委監委將紅塔區鳳凰街道等單位聯系服務群眾消極應付問題作為推進作風革命效能革命典型事例進行通報曝光，督促相關黨組織舉一反三，建立健全各項規章制度和服務規范，回應社會關切，釋放出玉溪市各級紀檢監察機關執紀執法為民、糾風治亂為民、以嚴明紀律整飭作風的強烈信號。
今年以來，按照《云南省推進作風革命加強機關效能建設的若干規定（試行）》要求，玉溪市各級紀檢監察機關牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識，以踔厲奮發轉作風，篤行不怠提效能，在真抓實干中持續深化“玉溪之變”，以優良作風保障玉溪高質量發展。
注重教育引導，強化輿論監督。該市在市紀委監委官方網站、“玉溪+”“玉溪發布”等平臺上，開通曝光專欄，發布公告。重點聚焦落實決策部署“小敷衍”、履職盡責“小滑頭”、服務群眾“小脾氣”、文山會海“小虛空”以及少數領導干部庸碌無為、作風散漫、慵懶怠政、效率低下、工作不用心、不盡力、不負責等問題，做到發現一起、查處一起、通報一起。目前，市紀委監委公開通報曝光典型案例3期，見人見事通報形式主義官僚主義典型問題7起。同時，公布監督舉報電話，鼓勵群眾及時反映、舉報發現的作風革命效能革命問題，發揮群眾監督作用；對全市作風革命效能革命好經驗好做法進行宣傳，營造良好氛圍。
在做好氛圍營造的同時，該市紀委監委注重強化政治監督，開展以“小”見嚴糾“四風”、優化營商環境監督治理、以精準監督助力“湖泊革命”、澄清正名激勵擔當作為等7個專項行動，以“小”見大，以“小”見嚴，確定群眾反映強烈的20項突出問題開展專項整治，打造具有玉溪“辨識度”的清廉建設新樣板。截至目前，發現問題327個，受理問題線索115件、處置線索90件，立案查處45件52人，給予黨紀政務處分24人次、問責8件16人；開展“蹲點式”“體驗式”監督18次，制發紀檢監察建議書12份，推動建立和完善制度3項，拍攝短視頻2條。
“監督工作既要善于發現外在問題，又要由表及里，分析原因，解決問題，實現標本兼治。”該市紀委監委堅持系統施治，打好標本兼治“組合拳”。協助市委從調查研究、會議活動、文件簡報等方面，對加強作風建設重新定立規矩、提出具體要求，持續加固中央八項規定精神堤壩。同時，將日常監督具體化、常態化，聚焦“四風”問題的“細枝末節”，從一包煙、一瓶酒、一頓飯、一張卡和“吃公函”“私車公養”“隱形福利”等小事小節入手，糾治由風及腐、由風變腐、風腐一體的問題。
“面對加快發展的迫切任務和使命，作為黨內監督和國家監察專責機關，在作風革命效能革命中，我們必須走在前、作表率，切實履行好政治監督的職責使命。”該市紀委監委有關負責人表示，將切實轉作風提效能，大力推行項目工作法、一線工作法、典型引路法，推動“清廉玉溪”建設，打造具有玉溪“辨識度”的清廉建設新樣式。同時，堅決糾治干部干事創業精氣神不足“十種表現”，堅決整治形式主義、官僚主義問題，以風清氣正的政治生態引領保障高質量發展，推進作風革命效能革命在玉溪見行動出實效。（普崇安 王晨秋）